วันพฤหัสบดีที่ 15 พฤษภาคม 2568
27 ธ.ค. 2567 09:43 | 828 view
@pracha
รูทีนตีนตุ๊กแก! ‘วันนอร์’ยึดหลักการ แจง‘ฝ่ายบริหาร-นิติบัญญัติ’หน้าที่แยกกันชัด-ต่างฝ่ายต่างทำ มาแทรกแซงกันไม่ได้ ไม่หวั่นโดนเลื่อยขาเก้าอี้ ชี้ตำแหน่งนี้ได้รับเลือกตั้งมา ไม่ขัดหากต้องการเปลี่ยน เสนอญัตติมาได้
เมื่อวันที่ 27ธ.ค.2567 นายวันมูหะมัดนอร์ มะทา ประธานสภาผู้แทนราษฎร ให้สัมภาษณ์ภายหลังสื่อมวลชนให้ฉายา “รูทีน ตีนตุ๊กแก” กังวลหรือไม่ในปี 2568 จะถูกฝ่ายการเมืองแทรกแซงเก้าอี้ประธานสภาฯ ว่า เป็นความคิดเห็นที่สมาชิกหรือพรรคการเมืองสามารถแสดงออกได้ แต่ในฐานะที่ตนเองเป็นประธานรัฐสภาในฝ่ายนิติบัญญัติ จึงคิดว่าตำแหน่งในทางนิติบัญญัติเป็นหน้าที่ของสมาชิกรัฐสภา หากสมาชิกส่วนใหญ่ต้องการเปลี่ยนก็สามารถเสนอญัตติเปลี่ยนแปลงได้ เพราะประธานสภาฯ หรือรองประธานสภาฯ มาจากการเลือกตั้งของสมาชิกรัฐสภา ไม่ใช่ฝ่ายการเมืองมาขอให้เปลี่ยนแปลง จึงอยากให้แยกฝ่ายนิติบัญญัติ และฝ่ายบริหารออกจากกัน ไม่เช่นนั้นสองฝ่ายต้องขึ้นแก่กัน หรือฝ่ายใดต้องฟังอีกฝ่ายหนึ่ง
“ต่างฝ่ายต่างทำหน้าที่ซึ่งไม่แทรกแซงกัน นี่เป็นหลักการ ฝ่ายบริหารสามารถเปลี่ยนแปลงแก้ไขรัฐมนตรีได้ แต่ฝ่ายนิติบัญญัติ เป็นเรื่องของสมาชิกรัฐสภา และข้อบังคับ เรื่องนี้จึงไม่มีปัญหา” นายวันมูหะมัดนอร์ กล่าว
นายวันมูหะมัดนอร์ กล่าวด้วยว่า อาจจะมีความเข้าใจผิดว่า ประธานสภาฯ และรองประธานสภาฯ ต้องเสนอชื่อโดยพรรคการเมืองเสียงข้างมากเท่านั้น ซึ่งพรรคการเมืองสามารถเสนอได้ในช่วงแรกที่มีการเลือกประธานสภาฯ หลังจากนั้นจะเป็นเรื่องของแต่ละฝ่ายปฏิบัติหน้าที่ โดยสมาชิกเป็นผู้เลือก ส่วนระยะเวลาการดำรงตำแหน่ง ก็เป็นไปตามวาระเว้นแต่ปฏิบัติหน้าที่ไม่ได้ หรือมีข้อบกพร่อง ขอย้ำว่าทุกเรื่องเป็นหน้าที่ของฝ่ายนิติบัญญัติเอง
ข่าว
15 พ.ค. 2568 11:35 30 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 10:46 54 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 10:39 48 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 10:37 46 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 10:28 41 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 10:16 34 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 10:07 40 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:50 45 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:42 64 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:40 62 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:35 54 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:32 57 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:27 106 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:26 60 views
ข่าว
15 พ.ค. 2568 09:19 56 views
ข่าว
14 พ.ค. 2568 16:42 89 views